Publicação: Os Condicionantes do teletrabalho potencial no Brasil
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Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea)
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Texto para Discussão (TD) 2830 : Os Condicionantes do teletrabalho potencial no Brasil
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Resumo
Este Texto para Discussão visa analisar os condicionantes vinculados a características individuais do trabalhador, tais como gênero, raça ou cor, escolaridade e faixa etária, bem como a características do mercado de trabalho, a saber, tipo de vínculo empregatício e setor de atividade econômica relacionados ao trabalho remoto. Para isso, utilizam-se dados da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (PNAD Contínua), do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), nos recortes Brasil e macrorregiões e modelos lineares e logit. Os resultados sugerem um perfil específico do trabalhador para o qual o teletrabalho seria mais factível. De fato, pessoas brancas, mulheres, com nível superior completo, atuantes no setor formal e no setor público são os ocupados com a maior chance estimada de estarem nesse regime laboral. Outro destaque está no nível espacial, no qual se encontra que, uma vez controlado o conjunto de condicionantes, com exceção do Sudeste, não há, entre a região Norte e as demais, diferenças estatisticamente significativas na chance estimada de se atuar potencialmente em trabalho remoto.
Resumo traduzido
This Discussion Paper aims to analyze the constraints linked to the individual characteristics of the worker, such as gender, race or color, education and age group, as well as characteristics of the labor market, such as, type of employment relationship and sector of economic activity, related to home office. For this, data from the Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios Contínua (PNAD Contínua), from the Brazilian Institute of Geography and Statistics (IBGE), in Brazil and macro-regions and linear and logit models are used. The results suggest a specific worker profile for which work from home would be more feasible. In fact, white people, women, with a university degree, working in the formal sector and in the public sector are those employed with the highest estimated chance of being in this labor regime. Another highlight is at the spatial level, in which it is found that, once the set of conditions is controlled, with the exception of the Southeast, there are no statistically significant differences between the North region and the others in the estimated chance of potentially acting at work remote.
