Uma Decomposição da desigualdade de rendimentos do trabalho no Brasil : 1995‑2005

Abstract

Analisa a evolução da desigualdade de rendimentos do trabalho no Brasil entre 1995 e 2005, empregando uma decomposição baseada na metodologia de Juhn, Murphy e Pierce, modificada para permitir interpretações contrafactuais. Os autores separam os efeitos associados às características observáveis dos trabalhadores, aos retornos dessas características e aos fatores não observáveis, demonstrando que, embora a desigualdade tenha caído ao longo do período, os determinantes dessa redução variaram entre os subperíodos. Entre 1995 e 2001, o componente não observável foi o principal responsável pela queda, enquanto entre 2001 e 2005 os retornos (preços) à educação e à experiência passaram a desempenhar papel central. A análise também examina a evolução dos preços e dispersões de educação e experiência, evidenciando como mudanças nesses fatores influenciaram a dinâmica da desigualdade salarial.