Nascimento, Paulo A. Meyer M.2015-08-102015-08-102012-12http://repositorio.ipea.gov.br/handle/11058/4112Este ensaio busca fazer uma apresentação inicial de como os fatores ocupacionais podem ser úteis para se mapear – por meio de análises das tendências de alguns indicadores de mercado de trabalho passíveis de acompanhamento mensal – as demandas mais urgentes por mão de obra qualificada. Este mapeamento coloca-se como um potencial instrumento à implementação de políticas de educação profissional e continuada e de redução de barreiras à entrada de mão de obra estrangeira, além de ser uma importante fonte de informação para os profissionais brasileiros propensos a migrar para regiões do país onde o rol de habilidades, competências e conhecimentos que dominam estejam em crescente valorização.porAcesso AbertoJournal articleInstituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea)Serviços de Emprego. Qualificação Profissional. Gestão de PessoasMercado de TrabalhoLicença ComumÉ permitida a reprodução deste texto e dos dados nele contidos, desde que citada a fonte. Reproduções para fins comerciais são proibidas.Mercado de trabalhoMão de obra qualificada