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https://repositorio.ipea.gov.br/handle/11058/2539
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
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dc.contributor.author | Fleury, Afonso (Coordenador) | - |
dc.contributor.author | Humphrey, John (Coordenador) | - |
dc.coverage.spatial | Brasil | pt_BR |
dc.coverage.temporal | 1980-1987 | pt_BR |
dc.date.accessioned | 2014-02-24T17:06:46Z | - |
dc.date.available | 2014-02-24T17:06:46Z | - |
dc.date.issued | 1993-12 | - |
dc.identifier.uri | http://repositorio.ipea.gov.br/handle/11058/2539 | - |
dc.description.abstract | A presente pesquisa focaliza prioritariamente as novas formas de organização do trabalho e o papel dos trabalhadores diretos na realização de programas da qualidade e produtividade. Recentes modos de gerenciamento do trabalho estão sendo cada vez mais vistos como um instrumento essencial para a melhoria da qualidade e produtividade, como Controle Total da Qualidade (CTQ), Just-in-Time (JIT). Controle Estatístico de Processos (CEP) e manufatura celular. Estas novas técnicas estabelecem uma ligação direta entre produtividade e qualidade. O estudo revela as estratégias que têm sido adotadas pelas empresas na implantação de programas para a qualidade e produtividade, as novas práticas organizacionais nas áreas da produção, os problemas que têm sido encontrados e os meios empregados para resolvê-los. | pt_BR |
dc.language.iso | pt-BR | pt_BR |
dc.publisher | Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea) | pt_BR |
dc.title | Recursos humanos e a difusão e adaptação de novos métodos para a qualidade no Brasil | pt_BR |
dc.title.alternative | Texto para Discussão (TD) 326: Recursos humanos e a difusão e adaptação de novos métodos para a qualidade no Brasil | pt_BR |
dc.title.alternative | Human resources and the dissemination and adaptation of new methods for quality in Brazil | en |
dc.type | Texto para Discussão (TD) | pt_BR |
dc.rights.holder | Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea) | pt_BR |
dc.source.urlsource | http://www.ipea.gov.br | pt_BR |
dc.location.country | BR | pt_BR |
dc.rights.license | Licença Padrão Ipea: é permitida a reprodução e a exibição para uso educacional ou informativo, desde que respeitado o crédito ao autor original e citada a fonte (http://www.ipea.gov.br). Permitida a inclusão da obra em Repositórios ou Portais de Acesso Aberto, desde que fique claro para os usuários os termos de uso da obra e quem é o detentor dos direitos autorais, o Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea). Proibido o uso comercial ou com finalidades lucrativas em qualquer hipótese. Proibida a criação de obras derivadas. Proibida a tradução, inclusão de legendas ou voz humana. Para imagens estáticas e em movimento (vídeos e audiovisuais), ATENÇÃO: os direitos de imagem foram cedidos apenas para a obra original, formato de distribuição e repositório. Esta licença está baseada em estudos sobre a Lei Brasileira de Direitos Autorais (Lei 9.610/1998) e Tratados Internacionais sobre Propriedade Intelectual. | pt_BR |
dc.subject.keyword | Recursos humanos | pt_BR |
dc.subject.keyword | Programa Brasileiro da Qualidade e Produtividade | pt_BR |
dc.subject.keyword | Programas da qualidade e produtividade | pt_BR |
dc.subject.keyword | Gerenciamento do trabalho | pt_BR |
ipea.description.objective | Revelar as estratégias adotadas pelas empresas na implantação dos programas da qualidade e produtividade, as novas práticas organizacionais nas áreas da produção, os problemas encontrados e os meios empregados para resolvê-los. | pt_BR |
ipea.description.additionalinformation | Série Monográfica: Texto para Discussão ; 326 | pt_BR |
ipea.description.additionalinformation | Referências Bibliográficas: possui referências bibliográficas | pt_BR |
ipea.access.type | Acesso Aberto | pt_BR |
ipea.rights.type | Licença Padrão Ipea | pt_BR |
ipea.researchfields | N/A | pt_BR |
ipea.classification | Emprego. Trabalho | pt_BR |
Appears in Collections: | Emprego. Trabalho: Livros |
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