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2021-12Ações afirmativas em concursos para docentes de universidades públicas e a adoção de comissões de heteroidentificaçãoVenturini, Anna Carolina
2020-12Análise do modelo de seleção e recrutamento do I Concurso Público Nacional Unificado para ingresso na carreira da Magistratura do TrabalhoReis, Isaac Costa; Musse, Luciana Barbosa; Cunha, Alexandre dos Santos
2021-12Custos de um concurso para a magistratura : uma análise a partir da perspectiva de inclusão racialSilva, Tatiana Dias; Campos, André Gambier; Avelar, Adriana; Araújo, Carla Rodrigues Costa de
2021-01Dez anos de recrutamento na magistratura trabalhista brasileira (2007-2016)Fontainha, Fernando de Castro; Cardoso, Jaqueline de Jesus; Cunha, Alexandre dos Santos
2021-12Experiência da Polícia Federal na implementação da reserva de vagas para candidatos negros nos seus concursos públicosSantos, Andersson Pereira dos
2021-12Fatores limitadores da efetividade da Lei de Cotas Raciais em concursos públicos para o Magistério Superior FederalPalma, Vanessa
2020-11I Concurso Público Nacional Unificado para ingresso na carreira da magistratura do trabalho : notas sobre vagas reservadas, candidatos com condições especiais e com isenção de inscriçãoSilva, Tatiana Dias
2021-12A Implantação da cota para negros em concurso público na Fiocruz : avanços e desafios no enfrentamento do racismo institucionalAdriano, Valéria Cristina Cardoso; Vieira, Nelson Passagem; Carvalho, Andréa da Luz
2018A Instabilidade da "equipe econômica" do governo brasileiroCodato, Adriano; Perissinoto, Renato; Dantas, Eric Gil; Franz Junior, Paulo; Nunes, Wellington
2021-12Legislações brasileiras sobre cotas raciais no serviço público : uma análise da categorização racial e da distribuição temporal e espacialFerreira, Gianmarco Loures; Igreja, Rebecca Lemos
2021-12Lei no 12.990/2014 e os descompassos entre elaboração e implementação de uma política afirmativa racialSantos, Eduardo Gomor dos; Faria, Roseli
2009-03Manual do servidor recém-nomeado : concurso IPEA 2008/2009Brasil. Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea), Diretoria de Administração e Finanças
2021-12Novos horizontes interpretativos da Lei no 12.990/2014 e políticas de reparação : ações afirmativas para negros(as) e carreira docente em Universidades FederaisMello, Luiz
2021-12Para além dos editais : cotas raciais no Ministério Público brasileiroSantos, Amanda Ribeiro dos; Santos, Cecília Amália Cunha; Sousa, Irene Cardoso Sousa; Sousa, Karla Cristina da Silva; Vaz, Lívia Sant’Anna; Oliveira, Renata Aline de; Santos, Samira Mercês dos; Reis, Tanany Frederico dos; Machado, Vanessa
2020-04Perfil dos candidatos aprovados no primeiro concurso público nacional unificado da magistratura de trabalhoCunha, Alexandre dos Santos; Campos, André Gambier
2021-12Políticas afirmativas e seus desafios na administração pública : o caso da Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional (PGFN)Inês Sobrinho, Omar; Fontoura, Yuna Souza dos Reis da; Krieger, Morgana G. Martins
2021-12As Políticas de ações afirmativas no concurso de admissão à carreira de diplomata : experiências e desafiosMatsuoka, Emiko Aparecida de Castro; Silva, Leonardo Passinato e
2021-12As Possibilidades de aprimoramento na implementação das cotas raciais em concursos públicos : reflexões a partir do contexto da UFRJBulhões, Lucas Mateus Gonçalves; Arruda, Dyego de Oliveira
2020-12Seletividades no 1º Concurso Público Nacional Unificado da Magistratura do TrabalhoCampos, André Gambier; Cunha, Alexandre dos Santos
2021-12O Sistema de cotas para negros nos concursos à magistratura : os resultados na Justiça Federal entre 2016 e 2019Dantas, Magali Zilca de Oliveira