Publicação: O Prêmio salarial e a penalidade por sobre-educação de doutores : estimativas para o setor privado brasileiro
| dc.contributor.author | Colombo, Daniel Gama e | |
| dc.coverage.spatial | Brasil | pt_BR |
| dc.date.accessioned | 2024-08-09T19:35:28Z | |
| dc.date.available | 2024-08-09T19:35:28Z | |
| dc.date.issued | 2024-08 | |
| dc.date.portal | 2024-08 | |
| dc.description.abstract | Este artigo tem por objetivo estimar a associação do salário-hora dos empregados no setor privado formal brasileiro com a titulação de doutorado e a sobre-educação (overeducation) de doutores. O estudo é baseado em microdados da Relação Anual de Informações Sociais (Rais) para os anos de 2010 a 2021. Os percentuais calculados de sobre-educação para os empregados com doutorado no setor educacional e nos setores não educacionais são de 45,9% e 84,2%, respectivamente. Os resultados sugerem um prêmio salarial reduzido para o doutorado de aproximadamente 1,1% no setor educacional e de 8,7% nos setores não educacionais. Não foi encontrada evidência de penalidade salarial por sobre-educação de doutores no setor educacional, mas nos setores não educacionais a redução salarial associada é de 6,4%. As conclusões ressaltam a importância de políticas para ampliar a demanda por doutores e o aproveitamento desses profissionais em atividades condizentes com sua titulação. | pt_BR |
| dc.description.abstractalternative | This paper aims to estimate the association between, on the one hand, the hourly wages of private sector employees in Brazil, and, on the other, a doctorate degree and overeducation of workers with a Ph.D. The study is based on microdata from the Annual Social Information Report (Rais) for the 2010-2021 period. The share of overeducation among employees with a Ph.D. degree in the educational and non-educational sectors are 45.9% and 84.2%, respectively. The results indicate a low doctorate wage premium of approximately 1.1% in the educational sector and 8.7% in non-educational sectors. No evidence was found of a wage penalty for overeducation of Ph.D.s in the educational sector, while in non-educational sectors the associated wage reduction is of approximately 6.4%. The conclusions highlight the importance of policies to increase the demand for Ph.D. workers and the better use of these professionals in activities that match their educational attainment. | pt_BR |
| dc.description.other | 44 p. : il. | pt_BR |
| dc.description.other | Série monográfica: Texto para discussão ; 3030 | pt_BR |
| dc.description.other | Possui referências bibliográficas | pt_BR |
| dc.identifier.citation | COLOMBO, Daniel Gama e. O Prêmio salarial e a penalidade por sobre-educação de doutores: estimativas para o setor privado brasileiro. Brasília, DF: Ipea, ago. 2024. 44 p. : il. (Texto para Discussão, n. 3030). DOI: http://dx.doi.org/10.38116/td3030-port. Disponível em: https://repositorio.ipea.gov.br/handle/11058/14556 | pt_BR |
| dc.identifier.uri | https://repositorio.ipea.gov.br/handle/11058/14556 | |
| dc.language.iso | por | pt_BR |
| dc.location.country | BR | pt_BR |
| dc.publisher | Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea) | pt_BR |
| dc.rights | Acesso Aberto | pt_BR |
| dc.rights.holder | Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea) | pt_BR |
| dc.rights.license | É permitida a reprodução deste texto e dos dados nele contidos, desde que citada a fonte. Reproduções para fins comerciais são proibidas. | pt_BR |
| dc.rights.type | Licença Comum | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Doutorado | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Prêmio salarial | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Sobre-educação | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Capital humano | pt_BR |
| dc.subject.keyword | Pós-graduação | pt_BR |
| dc.subject.vcipea | Educação - Geral | pt_BR |
| dc.subject.vcipea | Salários. Incentivos Salariais | pt_BR |
| dc.title | O Prêmio salarial e a penalidade por sobre-educação de doutores : estimativas para o setor privado brasileiro | pt_BR |
| dc.title.alternative | Texto para Discussão (TD) 3030 : O Prêmio salarial e a penalidade por sobre-educação de doutores : estimativas para o setor privado brasileiro | pt_BR |
| dc.type | Working paper | pt_BR |
| dspace.entity.type | Publication | |
| ipea.classification | Educação | pt_BR |
| ipea.classification | Emprego. Trabalho | pt_BR |