Estrutura ocupacional da aprendizagem : investimento em capital humano ou custo trabalhista?

Abstract

Este artigo faz uma avaliação da adequação das ocupações dos aprendizes à estrutura ocupacional do setor em que são contratados. O programa de aprendizagem é uma forma de qualificação da mão de obra que pode elevar a produtividade das empresas e facilitar a transição escola emprego. São comparadas as distribuições das ocupações dos aprendizes e dos trabalhadores nos setores, além de serem levantadas algumas hipóteses para a divergência das duas distribuições.